Programa Empleo Verde: se aprueba su reglamento

Errepar15/05/2023

Se aprueba la reglamentación del programa empleo verde, creado por la Resolución (MTEySS) 82/2023

La Secretaría de Empleo, mediante la Resolución 608/2023, aprueba el reglamento del programa con el objeto de precisar su alcance y determinar su modalidad de implementación en articulación con los planes, programas y líneas de acción en materia de promoción del empleo.

Se recuerda, que el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social mediante la Resolución 82/2023 creó el “Programa Empleo Verde” a fin de favorecer las actividades económicas más cuidadosas en el uso de los recursos naturales y el impacto ambiental, facilitando la adaptación de las comunidades al cambio climático. 

Se considera “Empleo Verde” a aquel que cumple con los estándares de empleo decente o trabajo digno y que contribuye además a preservar y restaurar los recursos naturales, el ambiente y/o la biodiversidad.

Objetivos 

  • impulsar la creación de empleos verdes
  • promover la formación profesional, certificación y mejora de las competencias laborales en perfiles ocupacionales que sean ambientalmente sustentables
  • acompañar a trabajadoras y trabajadores en procesos de transición justa buscando reducir el impacto negativo que pueden generar los cambios en el mercado de trabajo
  • favorecer la movilidad de trabajadoras y trabajadores y de empresas hacia sectores de actividad verdes en función del producto final o el proceso de trabajo
  • identificar oportunidades estratégicas a nivel sectorial y territorial para la promoción y creación de empleos verdes
  • impulsar la formalización de trabajadoras y trabajadores y unidades productivas que realizan actividades ambientalmente sostenibles
  • acompañar y sostener el empleo en la transición hacia una economía verde
  • desarrollar acciones positivas contra todas las formas de discriminación en el mundo del trabajo 

Modalidad de Implementación

El programa se implementará en forma transversal, integrada, articulada y a través de los diferentes planes, programas y líneas de acción de promoción del empleo y formación profesional aplicados y gestionados por la Secretaría de Empleo.

Integrantes

Además, se establece como población objetivo del programa a los trabajadores asalariados, independientes o de unidades productivas autogestionadas de manera individual o asociativa, y trabajadores en situación de desocupación participantes de los planes, programas y acciones de promoción del empleo y de formación profesional.